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PUBLIÉ LE 23/02/2010 PAR Nicolas César« On a obtenu satisfaction », a déclaré Me Patrice Reboul, avocat des salariés, à la sortie de la séance de négociations. L’accord prévoit, comme l’exigeaient les employés, un congé de reclassement de neuf mois avec 100 % du salaire. « C’est un véritable plan de sauvegarde de l’emploi », s’est félicité Me Reboul. Toutefois, une réunion en présence du directeur général néerlandais, Harm Daems, aura lieu vendredi à 14 h 30 à la mairie de Neuvic pour « régler les derniers détails du PSE ».
L’Etat veut « revitaliser » le territoire
Pour rappel, les salariés de Marbot-Bata avaient cessé le travail le 10 décembre pour protester contre la fermeture de leur usine le 31 décembre. Le premier plan social présenté par la direction avait été annulé par le tribunal de grande instance de Périgueux le 19 décembre. Depuis, les salariés attendaient toujours la présentation d’un nouveau plan dans cette usine de fabrication de chaussures militaires. Xavier Darcos, le ministre du Travail, candidat UMP aux élections régionales Aquitaine, s’était même déplacé sur le site et avait appelé les dirigeants de l’entreprise à revoir leur PSE. Le ministre avait également demandé au préfet de Dordogne d’élaborer un « contrat local de revitalisation » du territoire pour la période 2010-2011 pour favoriser l’émergence de projets économiques et de créations d’emplois sur le bassin de Neuvic. L’Etat est prêt à mobiliser plus de 2 millions d’euros, qui s’ajoutent au PSE du groupe Bata.
Nicolas César
